Medewerker Pensioenbeheer StiPP – Werkgeverszaken

Jouw functie

Bij PGGM hechten we grote waarde aan de ontwikkeling van onze medewerkers en het klaarstomen voor de toekomst. Wil jij jouw carrière verder vormgeven en je verdiepen in uiteenlopende expertisegebieden zoals klantbediening, klantanalyse, datagedreven werken, digital smart of teamontwikkeling? Dan ben jij de persoon die wij zoeken!

Als Medewerker Pensioenbeheer StiPP Werkgeverszaken ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het pensioenbeheer van StiPP op werkgeversniveau. Je hebt een breed takenpakket, waarbij geen dag hetzelfde is! Je houdt je onder andere bezig met:

• Het analyseren en verwerken van uitval van dienstlijnen.
• Het factureren van premies.
• Het verwerken van afsluitingen van werkgevers, bijvoorbeeld bij faillissementen.
• Het beheren van mutaties in de werkgeversadministratie en de Basisregistratie.
• Het uitvoeren van gebruikerstesten en het beoordelen van nieuwe systeemfunctionaliteiten.
• Dagelijks contact met werkgevers (en deelnemers), zowel per e-mail als telefonisch.

Uiteraard valt er nog veel meer te vertellen over de vacature, dat doen we graag tijdens een kennismakingsgesprek.

Jouw afdeling

Bij StiPP werk je in een dynamisch en innovatief team, waar we dagelijks streven naar het verbeteren van onze dienstverlening voor werkgevers en deelnemers. Door onze open overlegcultuur en focus op Agile werken, krijg je volop ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en je vakkennis verder te ontwikkelen. Wij geloven dat jij het beste uit jezelf haalt als je je kunt specialiseren en tegelijkertijd kunt bijdragen aan de gezamenlijke doelen van ons team.

Binnen PGGM hechten wij bovendien grote waarde aan het klaarstomen van onze medewerkers voor de toekomst. Daarom bieden we verschillende expertisegebieden waar jij je verder in kunt specialiseren, zoals klantbediening, klantanalyse, datagedreven werken, digital smart en teamontwikkeling. Zo krijg jij de kans om je verder te ontwikkelen op een manier die het beste bij jou past.